O Hospital do Centro tem o orgulho de lançar o Projeto TOP, uma iniciativa voltada para valorizar os colaboradores que vão além, destacando-se pelo comprometimento, dedicação e alinhamento com nossos valores institucionais.
Como Funciona?
TOP MENSAL
- Todos os meses, a partir de 2025, os coordenadores de cada setor irão indicar um colaborador que mais se destacou no período.
- Os escolhidos receberão um certificado de reconhecimento e terão sua foto divulgada nos nossos canais de comunicação interna.
TOP ANUAL
- No final do ano, entre os vencedores mensais, será escolhido o Colaborador TOP do Ano, que receberá um troféu exclusivo e um certificado em uma cerimônia especial.
Critérios de Avaliação
Para a escolha, serão considerados os seguintes aspectos:
- Atestados Médicos: análise do histórico apresentado ao longo do ano.
- Faltas e Pontualidade: comprometimento com a frequência e horários.
- Advertências e Suspensões: comportamento e respeito às normas.
- Cumprimento das Regras Institucionais: alinhamento com as políticas e valores do hospital.
O Que Esperamos de Você?
- Comprometimento com o trabalho e com a equipe.
- Respeito às normas e políticas internas.
- Atitude proativa e colaborativa.
- Excelência e profissionalismo em todas as atividades realizadas.
Reconhecendo Quem Faz a Diferença
Queremos destacar aqueles que são exemplo de dedicação e inspiram todos à sua volta. O Projeto TOP é uma forma de dizer “obrigado” e mostrar o quanto valorizamos o trabalho de nossos colaboradores.
Fique atento! Participe com dedicação e mostre que você pode ser um dos destaques do Hospital do Centro.
Juntos, somos mais fortes!
Hospital do Centro – Sempre cuidando de você.